Chef de projet ferroviaire – Eale / Caténaire / Génie civil (H/F)

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d’ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

L’entité ARTELIA PEOPLE SOLUTIONS (APS) intervient sur les grands projets. 

Nos consultants interviennent avec agilité de manière intégrée chez le client avec en appui l’ensemble des compétences du groupe. 

Ce type d’intervention s’inscrit dans l’EXIGENCE de la qualité des livrables, la SIMPLICITE d’intervention et le PARTAGE des connaissances, 3 des valeurs fondamentales d’ARTELIA. 

Libérez vos talents, rejoignez-nous !  

Nous recherchons des ingénieurs chefs de projet ferroviaires dans les domaines EALE, caténaire et génie civil.

Vous interviendrez sur toutes les phases des études ferroviaires, depuis la conception jusqu’au suivi d’exécution.
Les différents sites d’intervention sont Paris, Lyon et Marseille, offrant ainsi des missions variées et enrichissantes sur l’ensemble du territoire.

Vos défis au quotidien : 

• Études : superviser et valider les études de conception et d’exécution, garantir la qualité technique des livrables.

• Planification : structurer et suivre les plannings, anticiper les risques, optimiser les délais et les coûts.

• Coordination : piloter les interfaces techniques entre les spécialités (EALE, caténaire, GC), assurer la liaison avec les équipes travaux et les différents partenaires.

• Suivi des travaux : accompagner les phases de réalisation, analyser les contraintes de chantier et proposer des solutions adaptées.

• Management transversal : apporter un appui technique et organisationnel aux ingénieurs études, encadrer et animer les équipes projet.

• Formation : Issu(e) d’une école d’ingénieur ou titulaire d’un Master 2 en Travaux Publics ou Génie Civil, Génie électrique

• Expérience : au moins 3 ans d'expériences minimum.

• Compétences :

  • maîtrise des outils de planification (MS Project, PSNext, Pack Office),

  • connaissance appréciée des logiciels et outils spécifiques (LEA, GEREMI, ECHO),

  • bonne compréhension des méthodes de management de projet et de l’organisation SNCF.

• Qualités personnelles : autonomie, rigueur, capacité d’adaptation et sens de la coordination.

Nous vous offrons :

Rejoindre ARTELIA, c’est grandir ensemble en toute simplicité !

Notre richesse et notre singularité :

• Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, Fondation)
• Des opportunités de carrière et une volonté d’accompagner les challenges professionnels
• Une politique de partage des résultats

Notre process de recrutement :

ARTELIA mène une politique active en faveur de la diversité. A compétences égales, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale.

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement : 

• La prise de contact 

• L’entretien avec un recruteur 

• L’entretien avec un manager opérationnel 

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.  

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

#LI-PS1