Description de l'entreprise
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Description du poste
Contexte
Les enjeux de performance environnementale sont aujourd’hui au cœur des métiers du bâtiments. Si l’accent est souvent mis sur la construction et la rénovation, la phase d’exploitation joue pourtant un rôle crucial dans l’empreinte écologique du secteur. Il est essentiel d’optimiser cette phase pour assurer un entretien et une maintenance efficaces permettant de maximiser la performance énergétique et environnementale, allonger les durées de vie des équipements, réduire les coûts associés et anticiper les besoins futurs, dès les phases amont de conception.
Les données nécessaires à ces optimisations sont collectées lors de nos missions de suivi en exploitation, d’audits, de suivi énergétique et environnemental. Malgré leurs richesses, elles ne sont pas toujours utilisées à leur plein potentiel. L’objectif de ce stage est ainsi de contribuer à l’enrichissement de nos bases de données, à l’exploitation de leur contenu et d’apporter les outils nécessaires à un conseil pertinent pour réduire l’impact environnemental et le coût global.
Vos missions
Votre tuteur accompagnera votre progression sur les missions suivantes :
- Traitement des données existantes collectées
- Data visualisation et bases de données : analyse, visualisation et exploitation de ces données
- Travail de recherche auprès des experts métier et des fournisseurs pour affiner/préciser les données brutes
- Amélioration/élaboration d'outils d’aide à la prise de décision concernant le coût global et l’impact environnemental en exploitation
- Participation à des missions d’audits et de suivi en phase exploitation
Votre équipe
ARTELIA Transitions et Performances Environnementales (TPE) réunit, au sein du Groupe ARTELIA, 60 spécialistes de la performance environnementale et énergétique des bâtiments. Réfléchissant en ingénieur, agissant en consultant, nous sommes un trait d’union entre l’architecture et la technique, au service de la performance.
Qualifications
Vos atouts
Vous préparez une formation de type Bac+5 (universitaire ou ingénieur) avec une orientation bâtiment et/ou exploitation-maintenance.
- Très bonne maîtrise des outils bureautique, notamment en analyse et traitement de données (via Excel, Power BI)
- Capacité d’analyse critique et de synthèse, rigueur
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une grande curiosité et l’envie d’apprendre seront vos atouts pour réussir.
Contraintes spécifiques au stage : poste basé à Saint Ouen avec d'éventuels déplacements en Ile de France
Informations supplémentaires
Nous vous offrons :
- Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
- Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
- Des experts métiers pour vous accompagne sur des projets variés, de différentes tailles
- Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre stage
Notre process de recrutement :
En 2 étapes :
- Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.
Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.
