Description de l'entreprise
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Description du poste
La Branche Transport & Aménagements Urbains est constituée de plus de 110 collaborateurs conduisant des missions d’ingénierie, de maîtrise d’œuvre, d’OPC et d’AMO Technique de transport et infrastructures urbaines. La branche connait une forte croissance, dans un secteur d’activité en plein développement.
Vos Missions
Le poste consiste à assurer le rôle d’OPC et/ou planificateur, autant en phases d’études que de travaux, sur des projets complexes de type métro, tramway ou projets ferroviaires, dans le cadre d’équipe de maîtrise d’œuvre, d’AMO, de groupement de conception-réalisation, ou dans le cadre de missions dédiées.
Le poste est susceptible d’évoluer vers de la responsabilité de mission d’OPC sur l’activité des transports et des infrastructures.
Missions :
- Planification des tâches;
- Phasage des travaux;
- Pointage de l’avancement;
- Reporting;
- Pilotage des travaux.
#LI-MP1
Qualifications
Vos Atouts
- 3 à 5 d'expérience en OPC, planification, pilotage en études ou travaux
- Capacité à intervenir en d’équipes projet pluridisciplinaire
- Maîtrise des outils de planification : MS Project, Primavera, Tilos
- Une connaissance des projets en environnement RATP & SNCF est un peu plus
- Dynamisme, proactivité
- Bon relationnel
- Un bon niveau d’anglais serait un plus
Informations supplémentaires
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur
