Description de l'entreprise
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Vous rejoindrez la direction Energie, portant les ambitions d’ARTELIA en matière de croissance dans le domaine de l’énergie.
Cette direction développe ses marchés et une expertise pointue autour de 3 thématiques : les réseaux électriques haute et moyenne tension et leur simulation, l’optimisation des systèmes énergétiques et de leurs émissions de carbone et la production photovoltaïque et stockage d’énergie.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Description du poste
Votre équipe :
L’équipe Photovoltaïque est composée d’une trentaine de personnes, répartie entre Lyon et Grenoble.
Les missions réalisées couvrent tout le spectre de l’ingénierie (stratégie, études de faisabilité, avant-projets simplifiés et détaillés, dossiers appel d’offre, revues d’études d’exécution et suivis de travaux, conseil, audit) sur les diverses typologies de projets (centrales au sol, flottantes, toitures, ombrières, raccordées au réseau ou non, avec stockage ou non).
Nous travaillons pour une grande variété de clients (bailleurs de fonds internationaux, développeurs d’énergie, collectivités territoriales…) et de localisations (France, DOM-TOM, Sénégal, Salvador…).
Nous intervenons par exemple sur des programmes de centrales solaires en toitures pour des collèges français, ou de centrales hybrides à Madagascar ou encore sur un projet de grande centrale au sol en France.
Vos missions :
- Réaliser des études de faisabilité et des études de productible,
- Assurer la conception des centrales de production (plans, chiffrage, élaboration des cahiers des charges…),
- Conseiller nos clients pour le montage et l’optimisation de leur projet solaire,
- Participer aux montages des dossiers d’appels d’offre et à l’évaluation des offres des entreprises,
- Participer à la revue d’études et de documents de conception,
- Suivre l’exécution des travaux (conformité des documents, contrôle sur terrain et avant réception…).
Afin de soutenir nos fonctions commerciales, vous serez rapidement sollicité pour répondre à tout ou partie des appels d’offre. Les perspectives de carrières à moyen terme relèvent des filières management de projet ou d'expertise technique.
Dans le cadre de notre recherche permanente d’innovation et de maintien au niveau des meilleures pratiques, vous participerez à l’évolution de nos compétences techniques et de nos outils, et pourrez intervenir sur des aspects recherche et développement.
Qualifications
Vos atouts :
Titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation en génie électrique ou énergétique avec minimum 2 ans d'expérience.
Une formation initiale sur PV Syst et d’Autocad ainsi que la maîtrise de l'anglais (minimum C1) sont attendues.
Votre curiosité, votre sens du collectif, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts pour le poste.
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.
Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.
Informations supplémentaires
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur
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