Ingénieur·e senior en conception d’ouvrages hydrauliques

Chez Artelia Canada, nous croyons que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est ce qui nous anime chaque jour : imaginer, concevoir et réaliser des projets qui améliorent concrètement le quotidien et préparent l’avenir.

Avec plus de 50 ans d’expérience et une présence à travers le Canada, notre équipe de 1 200 experts œuvre avec passion dans des domaines aussi variés que la mobilité, le bâtiment, l’énergie, l’environnement et les sciences de la terre, l’eau, l’industrie et les télécommunications. Nous combinons notre ancrage local à la force internationale du Groupe Artelia, fort de plus de 100 ans d’histoire et de plus de 10 000 employés dans 40 pays, pour offrir des solutions durables et innovantes.

Entreprise détenue à 100% par ses gestionnaires et ses employés, Artelia valorise l’autonomie, la créativité et la collaboration. Rejoindre Artelia, c’est choisir un environnement stimulant où chacun contribue à construire un monde plus durable et humain!

Dans ce contexte, nous voulons accroître notre équipe dans le domaine de l’Eau intervenant dans le domaine des barrages par l’ajout de divers spécialistes qui pourront œuvrer notamment sur divers mandats de conception ou la réfection de barrage ainsi que les études de sécurité de barrage pour des projets généralement de moyenne et de faible envergure. La personne recherchée fera partie d’une équipe multidisciplinaire de professionnels intervenant dans le secteur des utilités publiques, municipal, industriel et minier sur tout le territoire québécois et en Amérique du Nord.

Selon votre expérience pertinente et vos réalisations, vous pourriez intervenir comme chargé de projet, chef d’équipe, coordonnateur technique ou encore directeur de projet.

Pour en savoir plus sur nos projets et notre équipe, suivez-nous sur LinkedIn : Artelia Canada

Lieu de travail : Sherbrooke

Au sein de l’équipe Aménagement et ouvrage hydraulique, à titre d’ingénieur concepteur :

Vos responsabilités

• Diriger et intégrer les compétences techniques des équipes multidisciplinaires d’ingénieur et de technicien dans la réalisation des mandats de conception et/ou de réfection d’ouvrages hydrauliques;
• Superviser, réaliser et/ou coordonner les projets d’étude (inspection d’ouvrages, faisabilité, avant-projet, évaluation de la sécurité de barrages, etc.);
• Coordonner les mandats avec les chargés de discipline technique concernés (géotechnique/géologie, structure, hydraulique, ingénierie des matériaux, etc.)
• Être responsable de la surveillance des travaux et de la mise en service des ouvrages;
• Être responsable de la gestion contractuelle et financière des projets;
• Participer à la veille sur les nouvelles pratiques dans son champ de compétence.

Votre profil

• Diplôme universitaire de premier cycle en ingénierie pertinent dans son domaine d’expertise (Hydraulique, géotechnique, structure ou équivalent), des études supérieures dans le domaine seront considérées comme un atout;
• Expérience pertinente de minimum 10 années directement applicable dans son domaine d’expertise avec des réalisations récentes;
• Avoir été membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec durant ces années d’expérience ou être admissible à être reconnu;
• Expérience en gestion de projets et participation à des équipes multidisciplinaires;
• Aptitudes recherchées : grande habileté en intégration technique en lien avec son champ de compétence, savoir décortiquer les enjeux et les contraintes potentielles, bon sens de la communication, sens du leadership et gestion de projet;
• Maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Excellente capacité en rédaction et de synthèse;
• Expérience en surveillance de chantier;
• Bonne connaissance de la suite MS Office.

Vos avantages

• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
• Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;
• Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;
• Compte de gestion santé ;
• Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;
• Flexibilité d’horaire ;
• Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;
• Formations continues ;
• Opportunités de développement de carrière ;
• Club social et rabais corporatif ;
• Initiatives en santé et mieux-être.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

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