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Directeur.trice de projet – Ingénierie des sols et matériaux

  1. Environnement
  2. Ingénierie / Technique
  3. 10-14 ans
  4. Montréal


Description de l'entreprise

Chez Artelia Canada, nous croyons que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est ce qui nous anime chaque jour : imaginer, concevoir et réaliser des projets qui améliorent concrètement le quotidien et préparent l’avenir.

Avec plus de 50 ans d’expérience et une présence à travers le Canada, notre équipe de 1 200 experts œuvre avec passion dans des domaines aussi variés que la mobilité, le bâtiment, l’énergie, l’environnement et les sciences de la terre, l’eau, l’industrie et les télécommunications. Nous combinons notre ancrage local à la force internationale du Groupe Artelia, fort de plus de 100 ans d’histoire et de plus de 10 000 employés dans 40 pays, pour offrir des solutions durables et innovantes.

Entreprise détenue à 100% par ses gestionnaires et ses employés, Artelia valorise l’autonomie, la créativité et la collaboration. Rejoindre Artelia, c’est choisir un environnement stimulant où chacun contribue à construire un monde plus durable et humain!

Pour en savoir plus sur nos projets et notre équipe, suivez-nous sur LinkedIn : Artelia Canada

 

Lieu de travail : Longueuil

 


Description du poste

Au sein de l’équipe Ingénierie des sols et matériaux, à titre de titre Directeur.trice de projets:

Vos responsabilités

  • Gérer l’acceptation, la réalisation ainsi que la gestion des mandats des différentes DT avec lesquelles nous travaillons (Montérégie, Outaouais, Laurentides-Lanaudière, Abitibi et Grand-Montréal) ;
  • Assurer la gestion contractuelle (bon de commande, budget, autorisation de travail, suivi des échéanciers, etc.) selon les exigences des contrats ;
  • Assurer le suivi budgétaire, la facturation mensuelle, ainsi que le suivi des paiements pour les mandats qui sont confiés à son équipe de travail ;
  • Participer à la formation et l’encadrement des chargés de projet, chargés de projet adjoint et stagiaire pour les mandats du ministère ;
  • Répartir uniformément les mandats dans son équipe et maintenir à jour le tableau de planification selon l’avancement des projets ;
  • Assurer la gestion des projets en ingénierie des matériaux pour différents clients ;
  • Fournir le leadership et les lignes directrices selon l’expertise du concept d’ingénierie afin de prendre en charge et d’accélérer les interventions du projet, du concept à la finalisation ;
  • Voir à la préparation des offres de service et soumissions requises pour supporter la concrétisation des opportunités qu'elle découvre ou qui lui sont confiées ;
  • Encadrer techniquement l’équipe du service d’ingénierie des matériaux au niveau des standards, des normes et des méthodes en ce qui a trait aux plans, soumissions et devis technique ;
  •  S'assurer de la qualité des travaux produits par le personnel de ses mandats et voit ainsi à ce que toutes vérifications requises à cette fin soient effectuées ;
  • Effectuer la vérification et l’approbation des documents produits avant l’émission finale au client ;
  • Veiller au respect des budgets et des échéanciers de tous les mandats qui lui sont confiés ;
  • Entretenir les relations clients en vue d’atteindre les objectifs financiers de l’entreprise ;
  • Assurer la qualité des services correspondant aux besoins des clients.

 


Qualifications

Votre profil

  • Baccalauréat en génie civil ou équivalent ;
  • Détenir une Maîtrise en génie civil (un atout) ;
  • Posséder une expérience minimale de dix (10) années dans un poste similaire, la compétence est aussi importante que l’expérience ;
  • Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
  • Être capable de synthétiser les enjeux et de communiquer de façon claire les informations.

 


Informations complémentaires

Vos avantages

  • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;
  • Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
  • Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;
  • Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;
  • Compte de gestion santé ;
  • Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;
  • Flexibilité d’horaire ;
  • Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;
  • Formations continues ;
  • Opportunités de développement de carrière ;
  • Club social et rabais corporatif ;
  • Initiatives en santé et mieux-être.

 

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

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