Chef / Cheffe de Projet Bâtiment
- Bâtiment
- Management de projet
- 6-9 ans
- Nice
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
#LI-JB1
Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes, et intervenez sur des projets de marché public ou privé.
Nos derniers projets emblématiques :
- Rénovation de l'hôtel Carlton, ainsi que l'hôtel Majestic
- Réhabilitation du plateau technique du CHU de Nice
En qualité de chef de projet vous assurez le management de projet d'opérations de Bâtiments.
Vos principales missions seront :
- Coordination des études de conception : Collaborer/coordonner avec les architectes, ingénieurs spécialistes et autres parties prenantes pour garantir que la conception réponde aux exigences du projet et du client.
- Maîtrise d'œuvre d'exécution : Superviser les travaux de construction, assurer le respect des délais, des budgets et des normes.
- Planification et suivi des projets : Élaborer des plannings détaillés, suivre l'avancement des études et travaux.
- Résolution de problèmes : Identifier et résoudre les problèmes qui surviennent au cours du projet, en minimisant les impacts sur les délais et les coûts.
- Gestion Client : Interlocuteur privilégié du maitre d'ouvrage, assurer la gestion de la mission
Vos principales taches seront :
- Coordination des intervenants : Planifier et coordonner les différentes équipes ou corps de métier sur le chantier pour assurer une progression harmonieuse du projet.
- Suivi du planning : Veiller au respect des délais et ajuster les plannings en fonction des imprévus en phase études et travaux.
- Contrôle de la qualité des travaux : S'assurer que les travaux réalisés respectent les normes de qualité et les spécifications du projet, Assurer la Direction de l'exécution des travaux.
- Gestion administrative : Assurer la bonne tracabilité de nos actions, Réalisation des comptes rendus d'études et chantiers, production d'avenants et des ordres de service, agrémment de sous traitants ...
- Suivi financier du chantier : Gérer le budget du projet, contrôler les coûts et proposer des solutions en cas de dépassements.
- Application des réglementations : Garantir le respect des normes de sécurité, des réglementations et des DTU (Documents Techniques Unifiés)
- Gestion contractuelle : Suivi contractuel, gestion des avenants mission Artelia, suivi de la facturation, production de Budget Previosnnel Opération (BPO), gestion des contrats de sous traitances internes/externes.
De formation Ingénieur BAC+5 ou équivalent dans le domaine du bâtiment, vous disposez de 10 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
Vous êtes force de proposition, avez goût pour le partage de connaissances. Vous faites preuve de curiosité, de rigueur et savez respecter vos engagements.
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur
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DIVERSITÉ & INCLUSION :
TOUS ET TOUTES CONCERNÉS
A travers Each & All, la politique Diversité & Inclusion du Groupe Artelia, il s'agit d'œuvrer pour que chacun ou chacune trouve sa place, s'épanouisse, progresse et contribue au projet collectif, avec ses différences visibles et invisibles (quel que soit son genre, son âge, son orientation sexuelle, ses origines, ses choix de vie, sa situation face au handicap...), dans le respect et la confiance réciproque.
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