Company Description
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Libérez vos talents, rejoignez-nous !
Job Description
Votre équipe :
Vous rejoignez notre équipe ARTELIA Industrie Grand Ouest, au sein de l’activité MECANISATION, faisant partie des 9 établissements présents sur toute la France dans ce domaine d’activité. Nous travaillons sur des projets clés en main dans le secteur Aéronautique, Aérospatial, Automobile, Ferroviaire, Energie et de nombreux autres types d’industries
L’équipe composée d’Ingénieurs et de techniciens intervient sur des projets de toutes tailles, principalement dans les domaines des installations et lignes automatisées/robotisées, et celui de l’outillage.
Nous prenons en compte l’ensemble des étapes d’ingénierie, de la faisabilité/avant-projet/ études / conception / réalisation /intégration, jusqu’à la mise en service.
Vos missions :
En tant que Responsable QSSE Fournisseurs / Qualité Supply Chain, vous assurez le suivi et pilotage de la qualité de nos réalisations / fournisseurs :
- Audit des sous-traitants/partenaires (usinage, mécanosoudure, contrôle, …)
- Suivi des indicateurs (réclamation clients, Non-conformité, Dérogation, Délais, …)
- Analyse de causes dans le cadre de réalisations, avec mise en place d’actions
- Suivi et validation des actions
- Pilotage de certaines réalisation
- Pilotage et suivi des Revues de performances fournisseurs
- Accompagnement des responsables d’affaires sur le niveau de qualité concernant les réalisations sur le périmètre des établissements de Châtellerault et du Mans.
- Vision transverse des sujets en cours de réalisation dans les différents ateliers
- Sensibilisation et partage des retours d’expériences
- Validation et accompagnement des dérogations
- Présences régulières dans nos ateliers de réalisation.
- Recherche et développement de nouveaux partenariats.
- Audits internes sur les processus de fabrication
- Amélioration continue des méthodologies, des processus, des outils de bases de données et de suivi qualité fournisseurs.
- Suivi du pilotage charge/capacités.
Qualifications
Vos atouts pour réussir :
De formation Ingénieur ou bac +3 avec 4 à 5 ans d’expérience, vous avez acquis une expérience significative dans le domaine des activités qualités (Q.S.S.E) et sur des projets dans le domaine mécanique (lecture de plan, procédés de fabrication mécanique).
La maîtrise de l'Anglais est un plus.
Vous êtes une personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
Vous aimez le travail en équipe et savez facilement vous intégrer à un groupe.
La connaissance des procédures Qualité ISO 9001 et de la certification CE.
Additional Information
Notre contrat social
Chaque collaborateur est essentiel, raison pour laquelle il est associé à l’avenir et au développement du Groupe. Notre richesse et notre singularité, c’est notre capacité à vous offrir :
- Une entreprise sociale et citoyenne
- Une organisation du travail modulable
- Une politique de partage des résultats
- Des opportunités de carrière et une volonté d’accompagner les challenges professionnels
Notre process de recrutement :
Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :
- Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L’objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.
Si c’est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d’un café ou lors d’un déjeuner.
Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
