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Aventures humaines
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Passion
Exigence
Partage
Simplicité
Indépendance
Nos valeurs
Passion
Nous sommes unis par la passion dans l’exercice de notre métier.
Cette même passion de l’ingénierie qui nous guide pour créer des solutions durables, innovantes et audacieuses afin de répondre aux attentes de nos clients.
Nos valeurs
Exigence
Nous sommes guidés dans nos actions par la satisfaction de nos clients dans la durée, en proposant des solutions qui ont du sens pour eux et pour le Monde.
Cette exigence se nourrit de la qualité de nos relations et le niveau de compétence élevé de nos collaborateurs et collaboratrices.
Nos valeurs
Partage
Nous sommes animés par le sens du partage.
Il s’exprime par la transparence de la communication, l’échange d’informations, la collégialité des décisions, l’esprit d’équipe et la mutualisation des compétences.
La valeur créée par l’entreprise, répartie entre les collaborateurs, témoigne de ce sens du partage.
Nos valeurs
Simplicité
Entre collègues, avec nos clients et nos partenaires, les relations humaines sont franches et directes. Nos circuits de décision sont courts et efficaces.
Nos équipes privilégient la proximité et l’écoute. Elles apportent des solutions fiables et performantes, adaptées à la complexité des projets.
Nos valeurs
Indépendance
Nous sommes attachés à un actionnariat contrôlé par nos managers et salariés. Ce modèle actionnarial insuffle un esprit d’entreprendre dans nos équipes.
L’indépendance d’esprit et de jugement nous guident dans l’exercice de nos missions.
Votre aventure commence ici !
Salary
Location
Sainte-Agathe-des-Monts
Jobs / Métiers
Design
Location
Sainte-Agathe-des-Monts
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Mobility
Description
Au sein de l’équipe Infrastructures urbaines, à titre d’adjoint·e technique:Vos responsabilitésSous la supervision des chargés de projets, participer à la préparation et à la vérification des document
Reference
f36327a1-1228-4bee-87b0-8571e406404e
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Sainte-Agathe-des-Monts
Jobs / Métiers
Design
Location
Sainte-Agathe-des-Monts
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Mobility
Description
Au sein de l’équipe Infrastructures, à titre de Surveillant·e :Vos responsabilitésSurveiller chaque étape du travail pour s'assurer de la qualité de l'exécution auprès de l'entrepreneur;Consulter les
Reference
028eab7e-4f03-49d0-901f-3084330162cf
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Granby
Jobs / Métiers
Design
Location
Granby
Type de contrat
Temps partiel
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Mobility
Description
Au sein de l’équipe Infrastructures, à titre de Surveillant·e :Vos responsabilitésInciter les intervenants à respecter les règles de sécurité au travail en vigueur au chantier;Surveiller chaque étape
Reference
8c3bfa6f-b778-4f85-b2e6-2963e5791414
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Design
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
0-2 ans
Markets
Building
Description
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Concepteur·trice :Participe à la conception et aux calculs des plans et devis de projets en structure du bâtiment ;Réalise des études et rédige des rapports
Reference
cc547523-b7a8-4218-8f31-ea709388ca1a
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Project Management / Management de projet
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
10-14 years
Markets
Building
Description
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe ;Représenter la firme auprès du client et définir les b
Reference
672fbb50-bb6c-438b-a147-ee44dd64b486
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Design
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Building
Description
Au sein de l’équipe Mécanique du bâtiment, à titre d’Ingénieur·e:Participer avec l'équipe de professionnels à l'élaboration des concepts pour tous les items bâtiment dans le projet du Tramway de Québe
Reference
67693a5a-5f1b-4a27-82b3-d6177a697cc4
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Design
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Building
Description
Au sein de l’équipe Électricité du bâtiment, à titre d’Ingénieur·e:Participer avec l'équipe de professionnels à l'élaboration des concepts pour tous les items bâtiment dans le projet du Tramway de Qué
Reference
35e1ffc0-fa05-4f4d-b9c1-fbb5958a2965
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Design
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Building
Description
Assigner des tâches et coordonner le travail avec le personnel technique ;Valider les intrants de conception, émettre les hypothèses et stipuler les critères de conception d’un ouvrage ;Réaliser des c
Reference
db7011bf-851d-486d-acab-8dd7564a1931
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Montreal
Jobs / Métiers
Design
Location
Montréal
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
10-14 years
Markets
Building
Description
Assigner des tâches et coordonner le travail avec le personnel technique ;Valider les intrants de conception, émettre les hypothèses et stipuler les critères de conception d’un ouvrage ;Réaliser des c
Reference
956fae49-5140-4959-ad4d-ceeb94a58970
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Québec City
Jobs / Métiers
Project Management / Management de projet
Location
Québec
Type de contrat
Temps plein
Business Unit
Americas (AME)
Experience Level
6-9 years
Markets
Building
Description
Au sein de l’équipe Structures, à titre de Chargé·e de projet :Participe au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe ;Représenter la firme auprès du client et définir les be
Reference
a67772f6-29b6-4580-88a5-ee5a0c469ab2
Expiry Date
01/01/0001
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
On est parfois amené dans nos métiers à travailler sur des sujets pointus, des sujets complexes. Malgré la complexité, on se doit de pouvoir exprimer notre travail en des termes simples, que ce soit vis-à-vis de jeunes collègues, de spécialistes d’autres domaines ou de nos clients.
Stéphane
Ingénieur Chef de projet Ouvrages d’art
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
Chez Artelia, le travail se fait en collaboration entre des ingénieurs expérimentés et des jeunes ingénieurs comme moi, favorisant ainsi la transmission des compétences et des expériences. Nous ne sommes jamais seuls et nous pouvons toujours compter sur l'équipe pour les résoudre ensemble !
Luc
Ingénieur ferroviaire
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
J'ai énormément appris durant mes années chez Artelia, tant le métier que les différentes techniques et approches. J’ai acquis une polyvalence sur différents sujets tout en accordant une grande importance à la dimension humaine, très importante pour moi. N’hésitez pas, venez chez Artelia, c’est vraiment une belle expérience !
Mona
Responsable du pôle travaux
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
Ce qui me plait chez Artelia, c’est qu’on travaille en projet et on est très vite responsabilisé ! On gagne beaucoup en autonomie très rapidement.
Chloé
Ingénieure coordinatrice projets bâtiments
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
J’ai choisi d’intégrer le groupe Artelia pour la diversité des projets et la diversité des secteurs d’activités. Aujourd’hui, mes missions sont diverses : je suis manager, je suis technicien, je suis également commercial. Pour ce faire, j’ai pu bénéficier des solutions de formation et d’accompagnement au sein du groupe.
Yannick
Directeur Adjoint d’établissement
TRAVAILLER CHEZ ARTELIA
Chez Artelia, on se connaît très bien : on travaille au quotidien avec des gens qu’on apprécie et avec qui on crée des liens. Il y a un bon esprit de camaraderie et, je pense, c’est ce qui nous permet d’être efficace dans nos métiers.
Pauline
Ingénieure génie civil côtier
DIVERSITÉ & INCLUSION :
TOUS ET TOUTES CONCERNÉS
A travers Each & All, la politique Diversité & Inclusion du Groupe Artelia, il s'agit d'œuvrer pour que chacun ou chacune trouve sa place, s'épanouisse, progresse et contribue au projet collectif, avec ses différences visibles et invisibles (quel que soit son genre, son âge, son orientation sexuelle, ses origines, ses choix de vie, sa situation face au handicap...), dans le respect et la confiance réciproque.
En savoir plusLES DERNIÈRES NEWS, C'EST ICI !
Chez Artelia, le "No Man's Land" n'existe pas, l'effervescence est constante : des moments conviviaux, des projets passionnants, un apprentissage continu. A l'ère de la digitalisation, rien de tel que de nous rejoindre sur les réseaux sociaux pour découvrir qui nous sommes réellement. Et cerise sur le gâteau, nous sommes sur Instagram ! On se connecte ?